Hyundai Assan Otomotiv Fabrikası, geçtiğimiz aylarda işçilerin taleplerini dineleyerek fabrikada işe yeni başlayan kadrolu çalışanın maaşını yüzde 43 oranında artırarak, asgari ücretin yüzde 96 üzerine Hyundai yönetimi yardımlarını yüzde 100 ile yüzde 167 oranında yükseltti. Fabrika yönetimi daha önce eğitim konusunda yer alan destekler arasında bulunmayan, devamsızlığı olmayan çalışana da ayda 100 TL’den 3 ayda bir 300 TL verilmesini kararlaştırdı. Bunun dışında da işçilerin pek çok sosyal haklarında da iyileştirmeler yapıldı. Yapılan iyileştirmeler ile Hyundai’de bir işçinin, yan hak ödemeleri ve alışveriş çekleri gibi destekler hariç olmak üzere minimum ücret yaklaşık 7 bin lira oldu. Yaklaşık 2 bin kişinin çalıştığı, Hyundai’de ki ücret ve sosyal haklardaki iyileştirme işçiyi mutlu etti.

HEM PRİM HEM ALIŞVERİŞ ÇEKİ

Hyundai işçisi, yeni yıl öncesi aldığı 2 yeni müjdeli haber daha aldı. Hyundai Assan CEO’su Sangsu Kim’in, daha önce hedeflenen iş planları yakalanırsa, verilen zam ve tanınan sosyal hakların yanı sıra, işçinin yüzünü güldüreceği yeni haberleri olacağını ifade etmişti. Hedeflenen iş planlarına ulaşılması üzerine yönetimden 2 müjdeli haber daha geldi. Çalışanlara anlaşmalı marketlerde kullanılmak üzere yılbaşı öncesi 2 bin lira değerinde alışveriş çeki verileceği bunun yanı sıra Ocak ayında işçiye ekonomik destek amacıyla 1 brüt maaş prim ödemesi yapılacağı belirtildi.